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2017年国家公务员考试黑龙江省邮政管理局考情分析
2016-12-28 13:40 黑龙江人事考试信息网 http://www.huigudiandu.com/ 文章来源:哈尔滨华图
2017年国家公务员考试笔试成绩已于1月9日公布,面试名单也将随之公布,黑龙江省邮政管理局面试时间一般为2月下旬-3月上旬,下面让我们了解一下黑龙江省邮政管理局面试考情。
1.1考情分析
公务员考试面试包括结构化面试和无领导小组讨论两种考察形式。当前邮政局面试主要以结构化为主。
通过对邮政局面试真题的统计分析可以看出,结构化面试题目大体分为以下六类:综合分析、人际沟通、组织管理、应急应变、情景模拟、自我认知。
总体来看,邮政局面试真题呈现出以下规律:
(1)能力考查全面,创新渐成趋势
纵观邮政局考试历年面试真题我们发现,考试面试题目涉及了对公务员所要求的各项能力的考查,但最常考的题型仍然为传统的综合分析、组织管理、应急应变和人际沟通。与此同时,情景模拟崭露头角,自我认知与职位匹配类题型开始转为隐性考查,材料题逐渐占有一席之地。可见,国考面试由前几年的中规中矩,开始向创新性和灵活性进行倾斜。
(2)材料题成为新宠
在2012、2013年的邮政局面试考试当中,材料题所占比例很大,尤其是2013年的考试。但材料题考查的仍然是传统的五类题型,因此,与传统题型的测评要素是基本一致的。此外,还能够考查考生阅读、理解、分析、解决问题的能力,减少考生答题的盲目性和面试评分标准的主观随意性。因此,提醒考生针对这类题型不用过于担心。
(3)组织管理突出微观执行
2012、2013年国考面试真题中,组织管理命题以各种手段剥夺了答题“模板”的生存空间,从组织整个活动改为聚焦某个阶段,以及根据某些细节给出针对性的组织方案等等。可见,组织管理命题中,要素的完整性逐渐弱化,而策划的创新性则日渐凸显,如果考生缺乏统筹意识,一味注重要素的罗列,在现今的面试形势下,无异于舍本逐末。
(4)应急应变突出解决问题
国考面试中的应急应变类题型,命题中侧重复杂局面的应对,要求考生在具有压力的情况下,情绪稳定、思维敏捷、反应迅速,既能随机应变,又不丧失原则,不违反法律、道德,以灵活的方式和周到得到的步骤处理好突发或棘手问题。
1.2考务分析
(一)面试信息
2017年国考邮政局系统面试主要考查考生的综合素质。时间为2月底3月初。
(二)面试形式
面试形式全部是结构化面试。
(三)面试题量及时间
邮政局系统面试题量一般在4-6道(有的题含追问)。面试时间一般控制在30分钟以内,采取考官读题,考生听题的方式。此外,如果是材料题则是在备考区阅读材料,时间一般为10分钟左右,阅读结束后直接进入考场答题,材料不允许带入考场。桌上有草稿纸和笔供考生思考和记录。
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(编辑:黑龙江华图)
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关键词阅读:国家公务员 面试公告 面试考情
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