2017年度国家公务员考试面试考情分析

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2017年国家统计局调查总队面试特点分析

李鹏

　　国家统计局调查总队的面试一直以来都是采取结构化面试的考试形式，近三年(2014年-2016年)考查的题目类型趋于稳定，从宏观上来看，命题形式是材料题，但从微观上来看，具体的题目类型十分常规：综合分析类题目为主流，其中观点类和现象类都会涉及到;组织管理类题目以每年一道的频率出现;应急应变类和人际沟通类也是常考题型，并且会以复合题型的方式进行能力考查。

　　一、三年真题特点分析

　　通过华图教育对近三年国家统计局调查总队面试真题的分析，我们会发现题目呈现出以下两大特点：

　　(一)题目与岗位匹配度高

　　“国家统计局调查总队既是政府统计调查机构，也是统计执法机构，依法独立行使统计调查、统计监督的职权，独立向国家统计局上报调查结果，并对上报的调查资料的真实性负责。同时，承担地方政府委托的各项统计调查任务。”这是国家统计局调查总队的主要工作职能，我们会发现有一个重复出现的关键词“调查”，而在近三年的真题中出现的组织管理类题目均为“调查”或“调研”，并且侧重于考查调查结果的有效性和真实性，题目与岗位的匹配度较高。

　　(二)题目与热点契合度高

　　在国家统计局调查总队近三年的面试真题中，材料的主题分别为：互联网交易(2014年)、电视收视率(2015年)、快递行业发展(2016年)。这些主题分别是当年我国经济社会发展中所出现的热点问题，在具体的题目当中也就社会普遍关注的焦点向考生发问。

　　二、考务考情特点分析

　　由于近三年国家统计局调查总队的面试真题均采取材料题的考查方式，所以考生有必要了解具体面试的流程和注意事项。1.考生先在候考区阅读材料，限时15分钟，在此期间可以在材料和草纸上进行标记和记录。2.在工作人员带领下进入考场，可以将材料和草纸带入考场。3.考场内考官读题，题目数量为4道，限时20分钟答完，考生最好选择读一题、答一题的形式。

　　三、华图专家备考建议

　　尽管国家统计局调查总队的面试采取的是结构化面试，但为了减少考生答题的盲目性和面试评分标准的主观随意性，同时还可以考查考生阅读、理解、分析、解决问题的能力，因此在命题形式上采取了材料题的考查方式，这就意味着在结构化面试中对考生提出了更高的要求。所以报考此岗位的考生在复习中需要重点抓以下几个方面：

　　(一)职位梳理

　　由于面试题目与岗位匹配度较高，考生可以通过互联网来了解国家统计局调查总队的主要工作职能，在此基础上，可以将信息收集的范围扩大到报考工作岗位的职能、工作原则、上下级单位、工作对接单位及部门、自身与岗位的匹配度、对岗位的认知、价值取向等。

　　(二)重点训练

　　由于国家统计局调查总队面试的命题形式为材料题，考生一定要注意提高对材料的把握能力。在基础备考阶段，可以将笔试申论科目对材料的处理方法加以应用，也可以起到事半功倍的效果。同时，考生需要对综合分析类、组织管理类、应急应变类、人际沟通类这几大主流题型的答题思路和方法驾轻就熟，这样才能做到把握材料应对具体题目。

　　(三)关注热点

　　由于国家统计局调查总队面试的真题的材料均为当年的热点问题，这就需要考生总结近一年内的社会热点，同时注重深入挖掘热点能够以什么样的题目出现，这样不仅可以提高自身能力、扩展答题内容，还可以实现对考试的预测。

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（编辑：黑龙江华图）